صفحه محصول - پاورپوینت كارآفريني و توانمندسازي نيروي كار 

پاورپوینت كارآفريني و توانمندسازي نيروي كار  (pptx) 27 اسلاید

دسته بندی : پاورپوینت

نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد اسلاید: 27 اسلاید

قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :

` ` كارآفريني و توانمندسازي نيروي كار  آمادگی و تصمیم راسخ برای ورود به دنیای کسب و کار گام اول اهداف یادگیری آشنایی با انواع زندگی شغلی و تعاریف آنها مقایسه انواع زندگی شغلی براساس ویژگیهای مختلف آنها و ارزشگذاری در مورد آنها تعیین علائق و مهارتها و انتخاب یک زندگی شغلی متناسب با این علائق زندگي شغلي (work life)  دوراني است كه فرد مهمترين و بيشترين وظيفه اش در رابطه با انتخاب شغل و پيشرفت در آن تحقق مي‌يابد. شروع زندگي شغلي افراد به عوامل زیر بستگی دارد: شرايط فردي اوضاع اجتماعي اقتصادي فرهنگي . از مهمترين دلائل نارضايتي از شغل اغلب افراد هنگام آغاز زندگي شغلي، آگاهانه و بر اساس معيارهاي صحيح، واقعي و واضح براي خود برنامه ريزي نمي كنند براساس نيازهاي بازار كار، قراردادهاي اجتماعي و ارزشهاي گروههاي مرجع و حرف ، رشتة تحصيلي و شغل خود را انتخاب مي كنند نه استعدادها، مهارتها و علائق خود. براي اين كه شغل مناسبي را براي خود انتخاب كنيم: بايد بدانيم چند نوع زندگي شغلي وجود دارد؟ بررسی کنیم که كدام يك از انواع زندگی شغلی با اهداف، ايده ها، روحيات، گرايش ها، توانائي ها، علائق و مهارتهاي ما سازگار است؟ انواع زندگي شغلي استخدام) (Employmen خوداشتغالي(Self-employment ) كارآفريني (Entrepreneurship ) استخدام) (Employment منظور از استخدام، زندگي شغلي اي است كه شخص در قالب يك قرارداد رسمي و معتبر، وقت و مهارتهاي خود را در مقابل دريافت وجه مشخصي در اختيار سازماني دولتي يا خصوصي قرار مي دهد.